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🎯 Requisitos clave: • Título universitario en Comunicación Social, Periodismo o Marketing • Mínimo 3 a 5 años de experiencia en comunicación interna o corporativa • Al menos 2 a 3 años en un rol senior, de coordinación o liderazgo funcional • Experiencia en diseño e implementación de estrategias de comunicación interna multicanal • Excelente nivel de redacción y ortografía • Experiencia gestionando canales internos (intranet, newsletters, comunicados, townhalls, redes corporativas) • Capacidad de medición y análisis de métricas de comunicación interna • Inglés intermedio/avanzado 🎯 Requisitos deseables: • Posgrado o certificación en Comunicación Corporativa, Cultura Organizacional o Gestión del Cambio • Experiencia en organizaciones medianas o grandes, idealmente multinacionales • Conocimiento en metodologías de gestión del cambio (ADKAR, Kotter u otras) • Manejo de herramientas colaborativas como SharePoint, Yammer, Workplace, Teams o Slack • Conocimientos de diseño básico y edición (Canva, Adobe u otras plataformas audiovisuales) • Experiencia colaborando con áreas de Cultura, Talento, DEI o Transformación Organizacional Si disfrutas de los desafíos y te motiva ser protagonista en la construcción de equipos tecnológicos, ¡esta es tu oportunidad! 🚀 👉 Postula hoy y sé parte de nuestra comunidad de #DigitalLovers.